2022年度 労働者派遣法第30条の4第1項の規定に基づく労使協定締結のお知らせ

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2021.12.15
お知らせ
パソナ安川ビジネススタッフ

2022年度 労働者派遣法第30条の4第1項の規定に基づく労使協定締結のお知らせ

ご就業中の派遣スタッフの皆様へ

拝啓 派遣スタッフの皆様におかれましては、ますますご健勝のこととお喜び申し上げます。日頃のご活躍に御礼申し上げます。
さて、株式会社パソナ安川ビジネススタッフでは、2020年4月1日の改正労働者派遣法による、派遣スタッフの皆様の待遇決定方法は、引き続き「労使協定方式」をとることとなり、この度、従業員過半数代表と協議の上、労使協定を締結いたしました。
2022年4月1日から有効となる労使協定、及び別表を掲載いたしました。


詳細はこちらよりご覧ください。


尚、パスワードに関しましては入社時にお渡ししております「入社手続きについてのご案内」内「就業規則について」ページに記載しております。